Laut einer LinkedIn-Studie hat die Hälfte der brasilianischen LGBT-Fachkräfte ihre sexuelle Orientierung am Arbeitsplatz bereits offen angenommen. Das Unternehmen führte eine Umfrage unter mehr als tausend homosexuellen und heterosexuellen Fachkräften im Land durch.
Die Umfrage ergab außerdem, dass weitere 25 % der LGBT-Befragten einigen ihrer Kollegen von ihrer sexuellen Orientierung erzählt haben, während die anderen 25 % noch niemandem davon erzählt haben.
Unter den Fachkräften, die ihre sexuelle Orientierung nicht offen preisgaben, waren die vier Hauptfaktoren, die die Menschen am Teilen hinderten, folgende:
- die Notwendigkeit nicht erkennen (51 %)
- reden nicht gern über das Privatleben (37 %)
- Niemand weiß etwas über sexuelle Orientierung innerhalb und außerhalb der Arbeit (32 %)
- Angst vor Repressalien durch Kollegen (22 %)
