Secondo una ricerca della società di consulenza Santo Caos, il 38% delle aziende ha restrizioni sull’assunzione di persone LGBT. Le informazioni provengono da G1.
Realizzato nel 2019 in 14 stati - tra cui San Paolo e Paraná -, il progetto Dismissing Prejudices ha rilevato che, delle 230 persone intervistate, il 47% ha dichiarato il proprio orientamento sessuale sul posto di lavoro e il 13% ha segnalato difficoltà a trovare lavoro perché LGBT .
Leggi l'articolo completo su G1 – che contiene segnalazioni di “pregiudizi velati” e iniziative per contrastare la discriminazione basata sull’orientamento sessuale e/o sull’identità di genere nel mercato del lavoro.
