A Teleperformance Filipinas, uma das maiores empresas de contact center do mundo, anunciou recentemente sua participação nas Paradas do Orgulho LGBTQIA+ em todo o país, demonstrando seu compromisso com a inclusão e a diversidade. A empresa se juntou a eventos em várias cidades, destacando sua missão de promover um ambiente de trabalho que respeite e celebre todas as identidades de gênero e orientações sexuais.
A iniciativa faz parte do programa global da Teleperformance de apoio à comunidade LGBTQIA+, que visa criar um ambiente inclusivo para todos os seus funcionários. A participação nas Paradas do Orgulho LGBTQIA+ é uma forma de a empresa mostrar publicamente seu apoio e se posicionar contra a discriminação.
Durante os eventos, os colaboradores da Teleperformance vestiram camisetas com as cores do arco-íris e carregaram bandeiras e cartazes com mensagens de apoio à comunidade LGBTQIA+. A presença da empresa nas paradas foi bem recebida pelos participantes e pela comunidade local, que elogiaram a ação como um passo importante na luta pela igualdade e inclusão.
Além de sua participação em eventos públicos, a Teleperformance também implementa políticas internas para garantir um ambiente de trabalho seguro e acolhedor para todos. Entre essas políticas estão treinamentos sobre diversidade e inclusão, além de redes de apoio para funcionários LGBTQIA+.
A empresa acredita que promover a diversidade e a inclusão não é apenas uma questão de responsabilidade social, mas também uma maneira de fortalecer sua cultura corporativa e melhorar o bem-estar de seus funcionários. A Teleperformance continua comprometida em ser um exemplo de inclusão no setor empresarial, incentivando outras empresas a seguirem seu exemplo.
A participação da Teleperformance nas Paradas do Orgulho LGBTQIA+ nas Filipinas é um testemunho do poder da união e da importância de apoiar a comunidade LGBTQIA+ em todos os níveis da sociedade.